Priorizar la dignificación del trabajo policial es impostergable: Diputado 

Colima, México, Avanzada (02/08/2023).- “Nuestra iniciativa fortalecerá la estrategia fallida que el gobierno del Estado ha implementado para atender el tema de seguridad”, dijo el diputado, José de Jesús Dueñas García luego de presentar la Iniciativa de Ley del Servicio Profesional de Carrera Policial del Estado de Colima y sus Municipios.

“Lo primero que hicimos fue escuchar a los policías” y nos dimos cuenta de la paradoja que existe, las personas que nos brindan seguridad se sienten inseguros. Viajamos a la ciudad de Monterrey para conocer lo que implementaron para tener una policía con mejores condiciones y esto se vea reflejado en seguridad pública.

Luego de conocer lo que en Monterrey hicieron y escuchar a nuestros policías en Colima, concluimos que debíamos trabajar sobre tres vertientes: mejores salarios, derecho a vivienda digna y seguro de vida.

El diputado ejemplificó la importancia de la homologación del tope salarial con Manzanillo, detalló que la policía Estatal y en los nueve municipios restantes, están muy por debajo de lo que perciben en el municipio porteño, lo que ocasiona molestia en los agentes de seguridad.

Dentro la iniciativa se contemplan convenios con el INFONAVIT para que los policías accedan al derecho a una vivienda digna. La contratación del mejor seguro de vida que se encuentre dentro de la oferta en el mercado y por supuesto, sin costo para los agentes. Y la profesionalización, con la finalidad de que exista una carrera policial que les permita aspirar un mejor cargo durante su ejercicio laboral.

En este último apartado resaltó su importancia, porque recientemente se hizo del dominio público que Luis Felipe Rocha Solís fue designado como encargado del Instituto de Capacitación Policial a pesar de que no tiene el perfil ni experiencia en seguridad, solo por ser hijo de la secretaria de gobierno, Guadalupe Solís Ramírez. Puso en relieve que esto generó inconformidad entre los elementos de seguridad por ser una persona que no cumple con el perfil y la idoneidad para el cargo.

Aseguró que el recurso presupuestal para la reasignación salarial no puede ser un impedimento para lograr mejores condiciones para los policías y así, impulsar el mejoramiento de la seguridad pública. De no atender este rubro, el mensaje que la autoridad mandaría es que no tiene interés en la materia.

El legislador puso énfasis en que es un buen momento para aprobar esta iniciativa pues en breve se analizará el presupuesto de egresos para el año 2024. El tema de los policías no es posible meterlo a “la congeladora”, es prioritario y de inmediata solución.

Al ser cuestionado sobre la designación de cargos por nepotismo, recordó que interpuso una denuncia en el pasado en la Contraloría del Estado contra un funcionario en la secretaría de Salud y no hay avances sobre el tema. “Lo único que nos indica es que estamos viviendo en una administración en la que se permite la corrupción y nepotismo, pero además, confabulan para evitar que se castigue, y eso es preocupante porque no tenemos organismos sólidos que atiendan lo que les demanda su función”, por lo que están poniendo en riesgo la estabilidad del Estado, concluyó.