Ofrecen revalorar a maestros; mantienen frenado su avance salarial

Colima, México, Avanzada (02/10/2026).— Mientras el Gobierno de Colima entregó esta semana 870 constancias a docentes que obtuvieron el primer nivel de promoción horizontal y destacó esta política como un reconocimiento y una mejora económica para el magisterio, profesores que ingresaron al programa desde 2021 permanecen sin posibilidad de concursar por el segundo nivel, pese a que ya cumplieron con el periodo mínimo de permanencia establecido para avanzar.

La convocatoria de Promoción Horizontal por Niveles con Incentivos en Educación Básica 2026, emitida por la Secretaría de Educación y Cultura de Colima, establece expresamente que únicamente podrán participar las plazas que no hayan resultado beneficiadas en los procesos de 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025. La disposición deja fuera del proceso vigente a las plazas que ya cuentan con el primer incentivo.

Docentes inconformes señalaron a Avanzada que esta condición mantiene frenado su avance salarial. Quienes obtuvieron el primer nivel con efectos a partir del 1 de septiembre de 2021 cumplieron en septiembre de 2025 cuatro años de permanencia y reclaman que se abra el procedimiento que les permita competir por el segundo nivel. El cumplimiento del periodo no significa que el ascenso sea automático, sino que los profesores deben someterse nuevamente al procedimiento establecido por la USICAMM.

La promoción horizontal permite obtener incentivos económicos sin abandonar las funciones frente a grupo ni cambiar de plaza. El programa contempla ocho niveles y, en la escala general, el primer incentivo equivale al 35 por ciento del sueldo tabular, mientras que el segundo representa el 65 por ciento.

El reclamo cobró fuerza después de que el pasado 29 de septiembre la gobernadora Indira Vizcaíno Silva entregó 870 constancias de incorporación al nivel O1 correspondientes a los procesos de 2023, 2024 y 2025. Durante el acto, el secretario de Educación y Cultura, Adolfo Núñez González, sostuvo que la entrega respondía a peticiones históricas del magisterio y señaló que la certeza económica y el desarrollo profesional de los docentes son pilares para garantizar una educación de excelencia.

Sin embargo, docentes que ya cuentan con el primer nivel cuestionaron en redes sociales que se difunda la entrega de esos reconocimientos mientras continúa pendiente la posibilidad de avanzar al siguiente escalón. Los profesores pidieron a la gobernadora gestionar ante la Secretaría de Educación Pública y la Unidad del Sistema para la Carrera de las Maestras y los Maestros (USICAMM) una respuesta que establezca cuándo podrán participar por el nivel O2.

La propia convocatoria de Colima establece que para obtener un incentivo se valoran cuatro elementos: formación profesional, con hasta 15 puntos; antigüedad, con 35; actualización y desarrollo profesional, con 20, y conocimientos y aptitudes, con 30. Además, otorga cinco puntos adicionales a quienes no cuentan con algún incentivo de los programas contemplados por la normativa.

El documento oficial también introduce un elemento relacionado con los recursos disponibles. La convocatoria advierte que la autoridad educativa no está obligada a otorgar el incentivo a todos los participantes incluidos en el listado de resultados, debido a que la asignación se encuentra sujeta a la disponibilidad presupuestaria y al cumplimiento de los requisitos.

No obstante, hasta ahora Avanzada no localizó una explicación oficial que establezca que la falta de presupuesto sea la causa por la que los docentes que ya cuentan con el nivel O1 no tienen abierta una vía para concursar por el O2 en 2026.

Los maestros pidieron que las autoridades educativas expliquen qué impide abrir el proceso para quienes ya cumplieron con la permanencia requerida, aclaren si existe una limitación presupuestaria y establezcan cuándo podrán competir por el siguiente nivel.

La convocatoria fue firmada el 20 de febrero de 2026 por el secretario de Educación y Cultura, Adolfo Núñez González, y la subsecretaria de Educación, Katia Paola Vázquez Solórzano.